3月16日,江蘇省高級人民法院審管辦黨員干部一行,在審管辦主任兼技術處處長劉坤的率領下,來到揚子江藥業集團開展黨建交流活動。高港區法院副院長孫乃清,揚子江藥業集團黨委委員、紀委書記張佳鑫等領導陪同參觀并交流。
走進揚子江,是省高院審管辦開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的第一站。省高院審管辦的黨員干部懷著濃厚的興致,參觀了集團東方紅廣場、南天門廣場和展覽館,并觀看了企業宣傳片,詳細了解了企業發展歷程、黨建特色和企業文化。在隨后舉行的黨建交流會上,法企雙方進行了溝通交流。
在習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的指引下,揚子江藥業集團始終堅持黨建引領發展,貫徹“黨建強、發展強”理念,推行“支部建在經營上”、“黨小組進車間(班組)”等,實現了黨組織的全覆蓋,黨建工作不貼標簽、不搞虛招、不弄虛作假,引導廣大黨員牢記立企初心、入黨初心和為民初心,黨建與生產經營深度融合,為企業持續健康發展提供堅強有力的組織保證和政治保證。希望借助法企黨建共建這一平臺,省高院能為企業知識產權保護、解決案件糾紛提供指導和幫助,助推企業法治建設邁上新的臺階。
集團擁有國家級創新平臺4個,研發人員1200名,其中博士100余名。研發體系緊緊圍繞集團“十三五”千億目標,瞄準國際科技前沿,全面實施“三藥并舉”研發戰略。化藥黨支部下設6個黨小組,黨員96名。黨支部貫徹黨管人才方針,以黨建匯聚優秀人才、凝聚創新力量。推行“三會一課”、“黨員政治生日”等制度化常態化,去年來黨支部收集群眾意見和建議160余條,促進了研發創新的持續進步。
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通過實地參觀,揚子江的大格局、企業文化令人震撼。體會比較深的是,揚子江的奮斗精神、質量和創新意識、人本文化。在民營企業中,像揚子江藥業這么重視黨建工作的并不多見。揚子江把黨建工作、企業文化與生產經營全方位融合,黨建務實有效,形式豐富多彩,特別是“三心黨建”、“雙強黨建”和“質量黨建”,對法院黨建工作具有借鑒意義。省高院審管辦將與揚子江建立常態化的交流機制,在抓黨建、帶隊伍、促審判、強服務上積極探索,做到制度塑形、文化潤心、黨建鑄魂,抓好部門文化建設,提振干事創業的精氣神。同時,審管辦將充分發揮職能優勢,更好地為企業發展保駕護航。
黨的十九大提出,堅持全面依法治國,深化依法治國實踐,為依法治企提供了新的依據和根本遵循。近年來,圍繞推進依法治企,揚子江藥業與司法部門和高校建立協作共建關系,相繼成立了高港區法院“何芬法官工作室”和“司法供給優化升級共建基地”,還與北京師范大學刑事法律科學研究院聯合開展“法律風險防控體系建設”項目等,在法治軌道上不斷探索實踐。
黨的十九大提出,堅持全面依法治國,深化依法治國實踐,為依法治企提供了新的依據和根本遵循。近年來,圍繞推進依法治企,揚子江藥業與司法部門和高校建立協作共建關系,相繼成立了高港區法院“何芬法官工作室”和“司法供給優化升級共建基地”,還與北京師范大學刑事法律科學研究院聯合開展“法律風險防控體系建設”項目等,在法治軌道上不斷探索實踐。